保育士が面接で転職理由を聞かれた時の回答例

保育士が転職する際、面接試験は必ずと言ってあります。保育士は直接子どもと関わり、仕草や言葉遣い、性格までも子ども達に直接影響します。そのため、保育士の採用において面接はとても重要視されています。

そして、保育士の面接の時は「あなたはどうして転職しようと思いましたか」「前の職場ではなく、どうしてこの施設（保育園）に転職しようと思いましたか」という、転職理由を必ずと言っていいほど聞かれます。

この時に何も答えられなかったり適当な回答をしたりしてしまうと、転職したいという熱意が伝わらず不採用になる可能性があります。

保育士が面接で転職理由を聞かれたときに押さえておきたいポイントは

前職場の悪口は話さない
前向きな転職理由を話す
貴園でなくてはいけない理由を話す

ということです。前（現在）の職場も良いのだけれど、転職して貴園に採用されることでもっと良くなるという理由を話しましょう。

それでは以下で、保育士の転職理由別に、面接での回答例をご紹介していきます。

1．人間関係が原因で転職する場合
2．ライフスタイルの変化で転職する場合
3．以前とは違う保育がしたくて転職する場合
4．ステップアップを理由に転職したい場合
まとめ

1．人間関係が原因で転職する場合

【面接での回答例】

「現在〇〇保育園で5年間働き、そこでは主に幼児クラスの担任をしていました。幼児クラスを経験しているなかで、年長の子どもが年少クラスの子どもの着替えを手伝ったり、年少の子どもが年上の子どもの遊びを真似したりする姿を多く見てきました。

同じ年齢の子ども同士の関係だけでなく、子ども達の間で年下に思いやることや年上に憧れの気持ちを抱く大切さを感じました。

貴園では、クラス保育だけではなく、縦割りの異年齢の保育にも力を入れています。是非、貴園で異年齢保育を学びながら子ども達の気持ちをより深く知り関わっていきたいと思い、転職を希望しました。」

人間関係が転職理由であることは絶対に言わないこと

保育の現場は女性も多く、人間関係がうまくいかずに転職を考える方もたくさんいます。しかし、面接ではこの理由はネガティブなので言わないようにしましょう。

なぜなら、保育士が人間関係でもめることは、どの職場にもあるもことだからです。面接官としては、採用してもまた人間関係が原因で辞められてしまうのでは、と思われ不採用になる可能性が高くなります。

そのため、この場合は転職したいと思う施設（保育園）の前園とは違う魅力的な部分を見つけてその部分を面接で話していきましょう。

2．ライフスタイルの変化で転職する場合

【面接での回答例（1）】

「〇〇保育園に10年勤務しました。昨年結婚し、引っ越しをしたため通勤時間が1時間となりました。当番保育をしながら家事をするには勤務先が遠距離になったため、転職を考えました。

貴園は自宅から電車で15分程度なので、早番や延長保育番でも無理なく通勤できます。また、貴園の保育は前園と同様に音楽遊びにとても力を入れています。今までの私の経験を活かせる園だと思い転職を希望しました。」

【面接での回答例（2）】

現在7歳と10歳の子どもを育てながら働いています。二人の子どもは小学生になり、育児も少し楽になる一方、多感な時期を迎えるため、子ども達と一緒にいる時間をこれからも大切にしたいと考えています。

貴園は、子ども一人ひとりの思いを大切にするだけでなく、保育士のノー残業デーを設けるなど保育士のワークライフバランスにも配慮していると伺いました。

貴園ならば、子育てをしながら仕事を無理なく続けられると思い、転職を希望しました。

自分の希望は強く出し過ぎないこと

保育士がライフスタイルに合わせて転職を希望する場合、自分の希望は強く出し過ぎず、「自分のライフスタイルが貴園の方針に合っている」という言い方をしましょう。

3．以前とは違う保育がしたくて転職する場合

【面接での回答例】

「現在〇〇保育園で7年間勤務しています。3年ほど前、レッジョエミリア教育の本を読み、とても興味を持ちました。

自分で考える力や、芸術で磨かれる感性を伸ばすことはとても大切だと感じ、〇〇保育園でも実践していました。最近では、レッジョエミリア教育をさらに深く学びたいと感じ、転職を考えました。

貴園はレッジョエミリア教育を基本とした保育を行っているため、まさに私が求めている保育だと思い、貴園に転職を希望いたしました。」

「学びたい！」という前向きな気持ちを話すこと

転職理由を聞かれたら、「学びたい！」という前向きな気持ちを話していきましょう。

日々進化する保育の中で、新しいスタイルの保育や外国の考えを取り入れた保育など、様々な保育が存在します。

今の保育でも良いのだけれど、違う保育にもチャレンジしたいという気持ちはとても良いことです。

ポイント

保育士へのポイント

「前園では～という保育をしたいけどできなかった」というネガティブなことは言わず、「貴園では～ができる」というポジティブな言い方をしましょう。

4．ステップアップを理由に転職したい場合

【面接での回答例】

「保育士として15年勤務してきました。転勤の経験があるため３つの保育園を経験しました。経験を積む中で子どもの保育はもちろん、様々な保護者の意見を聞き、子どもだけでなく保護者の気持ちに寄り添うことが大切だということを学びました。

保育士として様々な経験をしていく中で、自らの経験をさらに生かした仕事がしたいという思いが強くなりました。

新しく園を開設するということで、是非、主任保育士として貴園で働きたいと思います。」

自信をもって回答していくこと

保育士として経験も十分積み、自分としてはさらに上の立場から保育園運営に関わりたいと感じたとき、ステップアップのための転職を考えるでしょう。

周囲の人には言いにくい理由かもしれませんが、とても前向きで採用する側としては興味を持てる人材です。自信をもって回答していきましょう。

まとめ

保育士の面接はだれでもとても緊張しますが、あらかじめ質問と回答を用意しておけば、たとえ緊張しながら話したとしても思いは伝わります。

また、転職は自分のステップアップとしてとらえ、前向きな気持ちで臨みましょう。あなたの、「転職したいと！」いう熱心な気持ちはきっと採用者に理解してもらえるでしょう。

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この記事を書いた人
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はにみつ（現役保育士）

都内の保育園で15年ほど働き、現在は家庭を優先させるため保育園で臨時職員をしています。保育士の仕事は、嫌なことや落ち込む時も多いけれど、子ども達の成長と力を間近で感じられる、共感できる！本当にすばらしい職業だと思います。正規職員、臨時職員だけでなく、非常勤、任期付き職員の経験もあるため、様々な立場としての考えや、保育の現場の情報をお伝えしていきたいです。

保育士が面接で転職理由を聞かれた時の回答例